— Ирина Александровна, сегодня вы успешная женщина-руководитель, с большим опытом работы в горнодобывающей сфере. Как вы достигли этого и почему решили выбрать профессию металлурга? Что стало определяющим в выборе? Расскажите о себе.
— Я родилась и выросла в Казахстане. Город Павлодар. Это крупный промышленный центр Казахстана, специализирующийся на металлургии, машиностроении, нефтехимии и энергетике. В городе расположены алюминиевый, трубопрокатный, электролизный, нефтеперерабатывающий и машиностроительный заводы, а также активно развивается производство продукции для железнодорожного транспорта. Наверное, каждый второй-третий житель города так или иначе связан с производством. Металлургами были родители моих одноклассников, родственники, знакомые и друзья родителей. Пример и картинка, как говорится, были на глазах с раннего детства.
Школу я окончила в начале 2000-х, и главным при выборе профессии было, конечно, дальнейшее гарантированное трудоустройство и наличие бюджетных мест в университете. Многие помнят, что жизнь в те годы была сложной, поэтому я серьёзно подходила к этому вопросу. Проанализировав ситуацию, поняла, что после получения высшего образования в данной отрасли, смогу работать на имеющихся в городе заводах и проблем с поиском работы не будет.
В то время планировалось строительство первого в Казахстане электролизного завода. Поэтому было твёрдо решено — стану металлургом! Училась усердно, но во время учёбы информации по драгоценным металлам нам давали очень мало, ориентир был на местную отрасль, поэтому я и подумать не могла, что когда-то стану золотодобытчиком.
— Как начиналась Ваша карьера?
— После окончания университета, в 2007 году, меня пригласили работать на строящийся Казахстанский электролизный завод (КЭЗ). И начинала я с малого: не смотря на наличие диплома о высшем образовании, меня назначили кладовщиком анодного производства. На тот момент стояла одна важная задача — подготовить завод к запуску. Считаю, что это был бесценный профессиональный опыт. По прошествии лет я могу точно сказать, что молодой специалист с определёнными амбициями должен начинать строить свою карьеру с самого низа, чтобы досконально изучить все нюансы производственного процесса. Видеть его изнутри.
Работала на КЭЗе с большим энтузиазмом. Там же познакомилась со своим будущим мужем, который был одним из ведущих металлургов-аллюминщиков. Когда закончился его контракт по запуску и наладке производства, мы уехали в Россию, и решили сменить сферу деятельности, уйти в горнорудную промышленность.
— Расскажите о своем опыте работы в других золотодобывающих организациях. Каковы были ваши основные обязанности и достижения?
— На моем счету всего три предприятия горнорудной промышленности: рудники «Высочайший» и «Коммунаровский», и текущее – «Золото Дельмачик» с пока ещё единственной технологией — кучного выщелачивания.
В 2009 году мужа пригласили работать на рудник «Высочайший» в Бодайбинском районе Иркутской области, и я, недолго думая, собрала чемоданчик и поехала вместе с ним. Благо, образование позволяло нам работать вместе! Опыта в производстве золота у нас не было, но были знания, упорство и желание!
За полтора года работы на севере я поднялась до должности инженера-лаборанта, в полной мере освоила пробирный анализ, получила опыт работы дробильщиком, шихтовальщиком и плавильщиком пробирно-аналитической лаборатории. Проблема с кадрами была всегда, рабочих рук всегда не хватало, а работу делать нужно!
Далее наш путь лежал в Хакасию, на «Коммунаровский» рудник. Там моя карьера началась с мастера основного производства золотоизвлекательной фабрики (ЗИФ). Лаборатория была укомплектована, но работать мастером я не побоялась. Это была фабрика полного цикла – от дробления до получения сплава Доре с переделами гравитации и цианирования. Через 2 месяца работы мастером, меня назначили старшим в отделение гравитации и плавки. Подразделение было небольшое, но очень важное! Мы внедряли и налаживали работу российского оборудования – концентраторы «Итомак» автоматического действия, а также улучшали качество получаемой золотой головки и сплава Доре.
Это было время, когда учились на своих ошибках, решали проблемы командой и всё у нас получалось. За пять лет работы на этой ЗИФ я смогла не только профессионально освоить гравитацию и плавку, но и досконально изучить тонкости технологии дробления, измельчения, сгущения, цианирования, сорбции и десорбции, работу механизмов и оборудования.